Tatusiowie w akcji: rosnąca popularność urlopu rodzicielskiego w Polsce

Nowa era rodzicielstwa: ojcowie na urlopie z dziećmi

Zmieniający się model rodziny w Polsce staje się coraz bardziej widoczny, a jednym z jego przejawów jest rosnąca liczba ojców korzystających z urlopu rodzicielskiego. Dane z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) wskazują, że od kiedy wydłużono ten urlop, coraz więcej mężczyzn decyduje się na aktywne uczestnictwo w wychowywaniu dzieci. Wprowadzone zmiany prawne, które dały każdemu z rodziców po 9 tygodni nieprzenoszalnego urlopu, skutecznie zachęciły ojców do zaangażowania się w życie rodzinne.

Rosnąca liczba ojców na urlopie rodzicielskim

Przed zmianami prawnymi, ojcowie rzadko decydowali się na urlop rodzicielski. Jednak od czasu ich wprowadzenia, liczba mężczyzn korzystających z tego uprawnienia stale rośnie. W 2024 roku niemal 42 tys. ojców w Polsce zdecydowało się na taki krok, a liczby te sukcesywnie rosną. Trend ten jest zauważalny nie tylko na poziomie krajowym, ale również regionalnym; w Małopolsce, w ciągu pierwszych pięciu miesięcy 2026 roku, blisko 3,4 tys. mężczyzn skorzystało z urlopu rodzicielskiego.

Korzyści płynące z równości rodzicielskiej

Fundacja Share The Care, we współpracy z ZUS, prowadzi kampanię „Równi w domu – równi w pracy”, mającą na celu promowanie równości w podziale obowiązków rodzicielskich. Kampania podkreśla, że równość w domu przekłada się na równość na rynku pracy, co przynosi korzyści nie tylko rodzinom, ale także pracodawcom i społeczeństwu jako całości. Świadome dzielenie się obowiązkami domowymi przyczynia się do budowania silniejszych więzi rodzinnych i poprawy jakości życia wszystkich członków rodziny.

Doświadczenia ojców z urlopem rodzicielskim

Ojcowie, którzy skorzystali z urlopu rodzicielskiego, często podkreślają jego pozytywny wpływ na relacje rodzinne. Udział w wychowywaniu dziecka od pierwszych dni życia dostarcza niepowtarzalnych doświadczeń, które są bezcenne. Wielu mężczyzn po powrocie do pracy wyraża większy szacunek dla pracy związanej z opieką nad dzieckiem oraz docenia znaczenie systemowego wsparcia dla rodziców. Kultura organizacyjna oraz postawa pracodawców odgrywają kluczową rolę w decyzji o korzystaniu z urlopu.

Zmieniające się preferencje dotyczące urlopu ojcowskiego

Oprócz urlopu rodzicielskiego, ojcowie mają do dyspozycji dwutygodniowy urlop ojcowski, który już od lat jest częścią systemu świadczeń. Mimo że jest to popularne rozwiązanie, obserwuje się spadek liczby mężczyzn korzystających z tego urlopu. W 2024 roku zasiłek macierzyński za czas urlopu ojcowskiego pobrało ponad 162 tys. ojców, a liczba ta z roku na rok maleje. Nie jest to jednak w pełni uzasadnione spadkiem liczby narodzin, co wskazuje na potrzebę dalszych zmian i edukacji w tym zakresie.

Poradnik ZUS dla przyszłych i obecnych rodziców

Aby ułatwić rodzicom poruszanie się w gąszczu przepisów związanych z ubezpieczeniami społecznymi, ZUS przygotował specjalny poradnik. Publikacja ta zawiera kluczowe informacje na temat różnych form wsparcia, takich jak zasiłek macierzyński, zasiłek chorobowy dla kobiet w ciąży czy zasiłek opiekuńczy na chorych dzieci. Przejrzystość przepisów oraz dostęp do kompleksowych informacji są istotne dla rodziców, którzy chcą skutecznie korzystać z dostępnych im świadczeń.

Poradnik można znaleźć na stronie internetowej ZUS, co czyni go łatwo dostępnym dla każdego zainteresowanego rodzica.

Źródło: facebook.com/MiastoBukowno